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听君一席言,胜读十年书
 2010年7月8日   阅读次数:586  
  

人如其名,马会家居总经理李春光给人的感受正如其名字,“春光明媚,春天的阳光不仅格外温暖,也格外迷人,点染着心中的希望,激发着人生的热情。”在没有与李春光见面前,同事就说,“李总是能镇得住大场面的人物。”居然是一个优秀的成功人士,那就不能错过向其学习的机会。于是,就让同事约其采访。
虽然当天有市政府的领导到马会家居参观,出于对媒体工作的支持,在百忙之中李春光还是挤出了半小时的宝贵时间接受了采访。
 回顾一步步走过来的路,李春光进入家居业是一种偶然,当时以人事经理的角色进入刚刚组建的好百年家居,谁也不曾想到被很多女性作为职业生涯定位的行政工作,李春光并没有选择在这个的工作岗位厮守那一份相对的安逸,而是转而投身到具有挑战的营销领域。从好百年家居拓展第一个店到成功接手上海浦东店,李春光这个名字便在行业传开了。作为业内为数不多的职业女性,李春光无疑是最耀眼的那一颗明星。
爱家与爱生活的工作态度
  众所周知,家居业是一个大行业,从业队伍庞大,但能在这个行业脱颖而出者并不多,而女性则更少。当然,一个人能成功有着必然的因素,也有着偶然的因素。记者问及何以能取得今天的成绩时,富有激情的李春光突然变得谦逊起来,她并没有夸夸其谈过去取得的成绩,而用一句简单但却十分经典的话概括:爱家与爱生活。
 一个爱家的人她会爱屋及乌,才不会把家具看成冷冰冰的摆设和物件,而一个爱生活的人才会有生活的激情,有激情的人才会有更大的创造力。在爱家和爱生活的人眼里,家具是有灵性的,你用越美的一面来装扮它,你会发现它越美。“老东家”的上海浦东店能让业内人士纷纷慕名而至,而且仅仅是为了一睹“芳容”而已,之所以有如此的效应,是因为里面倾注了李春光的心血,是因为李春光用爱家与爱生活的态度创造出来的“作品”。
教练型的领导
作为一名职场女性,而且是管理者,在中国这个“大男人主义”的国度,女性当领导会遇到不少的考验。在采访李春光前,记者作了一课“小功课”,令我们惊讶的是所有的同事对李春光都从心里由衷的敬服。对此,李春光给我们的答案也非常简单但不失精辟:一是解决问题,二是达成目标。有高度的人一下子就把握到事物的本质。对自己管理风格的评价时,“我是一个教练型的领导者”。说起教练型领导,首先令人想到的是体育界,一个能取得辉煌战绩的运动员或团队,背后往往都有一个成功的教练。
 在商业领域中杰克﹒韦尔奇在通用的教练实践,将通用公司带到了当时的世界顶级企业,也为全球企业培训了大批的教练型领导者。教练型的领导有着类似的共同点:帮助(不是代替)团队发现问题和解决问题,而且富有激情。“我希望能把多年来的实践经验带给这个团队,并激励他们不断创造成绩。”虽然没有在李春光的手下做过事,但短短十几分钟的谈话,我们已经被她的激情所感染。“虽然一个人的状态有阶段性与起伏性,但如果你在一个富有激情的团队中,在你状态低潮时,同事高涨的状态会感染你。”在一个行业工作了十几年依然有着入行时的激情,在家具业罕见,在其他行业也不多。有这样的激情,李春光能创造出一个个令同事刮目相看的成绩,也不足为怪。
坚信,是有依据的
 (一)外在的“天时与地利”
 谈及马会家居的未来,李春光一再提起“坚信”两个字。但这种“坚信”不是盲目的乐观,而是能找到足够理由作为支撑:就目前而言,马会家居的地理位置在广州是绝无仅有的,李春光甚至用“天生的贵族”和“含着金钥匙出生”来形容。确实,拥有了一个好的地段,就等于成功了一半。但并不等于完全成功。
 用古人的话来说成功需要“天时、地利与人和”三者具备。地利,马会家居已占其一。那么,作为外在环境的另一个因素“天时”,李春光是这么分析:目前,广州市场家居卖场的格局还没有完全定格,唯一有影响的品牌是吉盛伟邦,但吉盛伟邦两个店中一个受地理因素的影响,另一个楼层结构与体量的影响,很难在广州做到一家独大。而马会家居无论是地段、体量,还是楼层结构都有着极大的优势,也就是说制约成功的三大因素中,外在因素的“天时与地利”马会家居都已具备了。最后一个是内在因素的“人和”。
 (二)内在的“人和”
 光有外在因素具备还不足以成功,内在因素也必须充分。李春光透露,马会家居有着五星级酒店的物业管理背景,并吸收百货型经营方式运营。这种模式在广州是首家,在国内也并不多见。“逛马会家居,走在卖场内的通道上,就会犹如在逛步行街的享受。”这是记者切身的体会。
 “其实,一个项目的成功,内在因素的核心团队比外在因素更重要,”有着十年管理经验的李春光如是说,“因此打造一支什么样的团队,对马会家居而言也至关重要。”打造一支富有激情与活力,并且不断学习进取的团队,是李春光正在做的事情,也是马会家居制胜的关键。能够在市政府领导参观前还能坦然接受媒体采访,而不用为接待工作的事情忙碌担心,拥有这样的团队,无论是谁都会“坚信”马会家居的锦绣前程。
 与李春光的访谈谈兴还在继续,但,已快到政府领导莅临参观的时刻,其下属再次进办公室发出提醒的信号,只好怀着还余兴未尽的遗憾与李春光道别。作为一名高素质的职业经理人,虽然在百忙之中,但依旧不忘细节,亲自送我们到楼下,并与我们一一握手,为这次访谈划上了令人回味的句号。
 
 在回来的路上,一起参与访谈的同事用了一句话概括这次访谈的感受:听君一席言,胜读十年书。
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